Gå til indhold
retskildenKilden til din juridiske viden

Retskildens åbne opslagsværk

Ansættelse

Centrale ord i ansættelsesaftaler og ved ansættelsens ophør. Reglerne afhænger blandt andet af medarbejderens funktion, overenskomst og aftalens vilkår.

Dansk jura · Kilder og eksempler · Uden login

Find et juridisk begreb

8 begreber i dette fagområde

A

  • Ansættelsesbevis

    Den skriftlige information om ansættelsens væsentlige vilkår, som arbejdsgiveren skal give efter de relevante regler.

    Ansættelse

B

  • Bortvisning

    Arbejdsgiverens ophævelse af et ansættelsesforhold uden almindeligt opsigelsesvarsel som reaktion på væsentlig misligholdelse.

    Ansættelse

F

  • Fratrædelsesgodtgørelse

    Et beløb, som en medarbejder kan have krav på ved fratræden efter lov, overenskomst eller aftale.

    Ansættelse
  • Fritstilling

    At medarbejderen fritages for arbejdspligten i en opsigelsesperiode, mens ansættelsen og lønforpligtelsen fortsætter efter de gældende regler.

    Ansættelse
  • Funktionær

    En lønmodtager, der opfylder funktionærlovens betingelser om blandt andet arbejdets art, omfang og stilling under arbejdsgiverens instruktion.

    Ansættelse

K

  • Kombineret klausul

    En aftale, der både indeholder en konkurrenceklausul og en kundeklausul.

    Ansættelse
  • Konkurrenceklausul

    En aftale, som efter ansættelsens ophør begrænser medarbejderens adgang til at drive eller tage arbejde i konkurrerende virksomhed.

    Ansættelse
  • Kundeklausul

    En aftale, som efter fratræden begrænser medarbejderens erhvervsmæssige kontakt med bestemte kunder eller forbindelser.

    Ansættelse

Gå på opdagelse i et fagområde

En forklaring er begyndelsen

Ordbogen hjælper dig med at forstå et begreb og finde videre til dets retlige sammenhæng. Brug kildehenvisningerne, når du skal undersøge reglerne i en konkret sag.

Læs om ordbogen og kilderne →